日前,郑蒲港新区举行2026年“春风行动”暨“工会送岗位乐业在江淮”专场招聘会。本次招聘会提供1000余个就业岗位,吸引500余名求职者入场咨询洽谈,初步达成就业意向139人。
本次招聘会吸引了新区范围内30余家优质企业进场揽才,共提供技术工程师、行政管理、普工技工等各类就业岗位1000余个,满足不同层次求职者的多元化需求。招聘会亮点纷呈,新区首次探索推出“夜场招聘”模式,将招聘场景融入夜市经济,打造“边走边选、边逛边谈”的沉浸式求职体验。求职者在品尝美食、休闲放松的同时,与企业HR“面对面”交流,实现“夜市烟火”与“职场机遇”的有机融合。在服务保障方面,招聘会现场除常规企业招聘区外,还专门设立了“零工专区”,为灵活就业人员提供“即时快招”服务通道,“趣味互动区”围绕养老保险、工会政策、劳动法律法规等民生热点设置互动答题环节,实现政策宣传“寓教于乐”,吸引众多求职者踊跃参与。
“我们联合新区社会事务局共同举办春风行动暨‘工会送岗位乐业在江淮’专场招聘会,本次活动选址在新区美食街夜市现场举办,旨在借助夜市人流量大、氛围轻松、群众聚集度高的优势,方便上班族、待业群众在休闲娱乐的同时就近咨询岗位、现场求职,实现‘逛个夜市就把工作找了’。有效拉近了政府部门、企业与求职者之间的距离。看到众多求职者满怀期待而来,企业积极响应,提供了大量优质岗位,我们深感欣慰。这次招聘会不仅促进了就业,更让企业和求职者感受到新区党工委、管委会和工会的关怀与温暖。我们相信,通过这样的活动,能让更多人在本地找到心仪的工作,实现就业梦想。未来,我们将继续努力,为求职者与企业创造更多交流机会。”新区总工会主席孙时林介绍说。
本次招聘会由郑蒲港新区总工会、郑蒲港新区社会事务局主办,姥桥镇、白桥镇、郑蒲港新区妇联协办,安徽贤杰人力资源有限责任公司具体承办,旨在抢抓节后用工黄金期,精准搭建供需对接平台,全力稳就业、保用工、促发展。下一步,新区将聚焦企业用工和群众就业,持续开展形式多样的就业服务活动,搭建多元化的对接平台,让更多人才在郑蒲港新区安心就业、乐业兴业。
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